Le choix d’un BTS est une décision importante qui dépend de nombreux facteurs, tels que vos centres d’intérêt, vos compétences et vos projets professionnels. Toutefois, il est également important de considérer les perspectives salariales offertes par les différentes formations. Voici quelques exemples de BTS qui offrent de belles opportunités de rémunération.
Une formation prometteuse dans le domaine de la comptabilité et de la gestion
Le BTS Comptabilité et Gestion (BTS CG) est une formation qui prépare les étudiants à des carrières dans le domaine de la comptabilité et de la gestion. Les titulaires de ce diplôme peuvent prétendre à des postes tels que comptable, assistant de gestion ou contrôleur de gestion. Avec de l’expérience, ils peuvent évoluer vers des postes à responsabilités et bénéficier d’un salaire confortable.
Selon les données de l’INSEE, le salaire médian d’un comptable est d’environ 36 000€ par an en France, avec des possibilités d’évolution vers des postes à responsabilités offrant un salaire moyen de 45 000€ à 60 000€ par an avec plusieurs années d’expérience.
Une formation spécialisée dans l'informatique
Le BTS Informatique de Gestion (BTS SIO) est une formation qui prépare les étudiants à des carrières dans le domaine de l’informatique. Les titulaires de ce diplôme sont des spécialistes capables de répondre aux besoins des entreprises en matière de développement d’applications, de gestion de réseaux et de bases de données. Les salaires dans ce secteur sont généralement élevés, en particulier pour les profils expérimentés.
Selon les statistiques de Payscale, le salaire médian d’un développeur informatique en France est d’environ 35 000€ à 40 000€ par an en début de carrière, mais peut dépasser les 50 000€ avec quelques années d’expérience.
Une formation axée sur la relation client à l'ère du digital
Le BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (BTS NDRC) est une formation qui prépare les étudiants à des carrières dans le domaine de la vente et de la relation client. Les titulaires de ce diplôme sont des commerciaux capables de gérer la relation client à l’ère du digital. Ils peuvent prétendre à des postes de commercial, de chargé de clientèle ou de responsable des ventes, des métiers où la rémunération peut être attractive, en particulier si elle comprend une part variable.
Selon les données de l’Observatoire des métiers de la vente, un commercial junior peut percevoir un salaire compris entre 25 000€ et 35 000€ par an, avec des perspectives d’évolution vers des postes à responsabilités offrant un salaire moyen de 40 000€ à 60 000€ par an.
Le BTS Commerce International (BTS CI) offre une formation solide et polyvalente dans le domaine du commerce international. En choisissant ce BTS, les étudiants acquièrent des compétences essentielles en gestion, en marketing, en droit international et en langues étrangères, ce qui les prépare efficacement à travailler dans un contexte international. Grâce à son programme rigoureux et à ses stages en entreprise, ce BTS permet aux diplômés d’accéder à des postes variés dans des entreprises œuvrant à l’échelle mondiale.
Selon les données de l’Agence pour l’enseignement français à l’étranger (AEFE), un diplômé en commerce international peut percevoir un salaire moyen allant de 30 000€ à 40 000€ par an en début de carrière, avec des possibilités d’évolution vers des postes à l’international offrant des rémunérations plus élevées.
En conclusion, le choix d’un BTS doit être réfléchi en fonction de vos centres d’intérêt, de vos compétences et de vos projets professionnels, mais aussi en fonction des perspectives salariales offertes par les différentes formations. Les exemples de BTS présentés dans cet article offrent de belles opportunités de rémunération, mais il en existe bien d’autres. Il est donc important de bien se renseigner avant de faire son choix.
Une autre option à considérer pour maximiser ses perspectives salariales est l’alternance. Opter pour un BTS en alternance permet aux étudiants de bénéficier d’une rémunération pendant leur formation, ce qui peut contribuer à réduire les charges financières liées aux études et à l’indépendance financière. De plus, l’alternance offre une expérience professionnelle concrète, ce qui peut renforcer le CV et augmenter les chances d’obtenir un emploi bien rémunéré après l’obtention du diplôme.
En effet, les employeurs apprécient souvent l’expérience pratique acquise par les étudiants en alternance, ce qui peut conduire à des offres d’emploi avec des salaires plus élevés dès la sortie de l’école. Ainsi, pour ceux qui cherchent à maximiser leurs revenus dès le début de leur carrière, l’alternance peut être une stratégie judicieuse à considérer lors du choix d’un BTS. Découvrez tous nos articles sur l’alternance.
